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河南机电职业学院2018年高层次人才引进公告
发布时间:2018-03-30 13:56:30 

一、学院概况

河南机电职业学院,是由河南省政府批准建立、教育部备案、隶属于河南省教育厅的一所公办高等职业院校。学院现有机电工程学院、汽车工程学院、机械工程学院、商贸物流学院、制冷学院、继续教育学院、电子工程系、信息工程系、人文与艺术设计系、航空工程系、电气工程系等院系。开设有数控、模具、机电、自动化、汽车、电力、计算机、物联网应用、无人机应用、工业机器人、移动互联网技术、物流、艺术、航空服务、空中乘务、电子商务等近30个专业。其中数控、机电、汽车、电工电子、计算机等5个专业为省级重点专业。数控机床、汽车技术两个专业建有国家级实训基地。为进一步加大高层次紧缺人才引进力度,解决师资队伍建设及专业发展中的人才需求问题,提高我院办学水平,结合学院实际,我们诚邀各类人才加盟,共同开创学院发展的美好未来。

二、引进对象

(一)国内外杰出人才(国家千人计划、长江学者、国家杰出青年基金获得者、河南百人计划人选、中原学者和河南省特聘教授等)。

(二)工科博士研究生(含博士后出站人员,年龄45周岁以下)

(三)有10年以上大中型企业工作经验的高级技师人才。

三、引进待遇

(一)杰出人才

1.提供180㎡左右住房一套,并一次发放安家费20万元;

2.提供科研启动金100万元(5年,每年20万元),根据科研计划和相关规定使用;

3.首聘期年薪20万元;

4.根据不同情况,采取一人一议

(二)工科博士研究生(含博士后出站人员)

1.入职后,一次性发放安家费30万元或140㎡的周转房一套;

2.提供专业发展平台,协助组建学术团队,提供科研启动经费10万元;

3.除工资待遇外,享受津贴2000/月;

4.特别优秀的根据情况,采取一人一议

5.安排家属工作(硕士及以上解决财政编制,硕士以下安排人事代理);

6.帮助解决子女入学(小学、初中)。

(三)高级技师

安排人事代理,享受相关教师待遇。特别优秀的根据情况,采取一人一议

四、其它

博士研究生(含博士后出站人员)来院工作后,专业技术职务可连续5年低职高聘,享受院内副教授待遇;达到副教授条件者,可优先评聘为副教授;期间专业技术职务发生新的变动,不再享受院内副教授待遇。

五、应聘方式

1.应聘高层次人才请将个人简历(含个人基本信息、受教育情况、主要论文论著、科研和获奖情况等)发送至hnjdlzd@163.com,请在邮件中注明应聘岗位+柠檬硕博招聘。我们在收到应聘申请后将回复邮件确认,若在五个工作日内未收到回复请和我们联系。

2.以上岗位全年招聘。

六、联系方式

通讯地址:中国河南省郑州市南大学城河南机电职业学院组织人事部

邮编:451191

联系人:梁振东

电话:185-3717-8383

E-mailhnjdlzd@163.com

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