一、企业简介

青海省水利水电集团有限责任公司（以下简称“水电集团”）成立于1999年12月，青海省国资委监管企业。现有12家全资子公司，控股、参股企业各1家，主要从事水利水电、新能源资源开发建设和运营管理、技术咨询，以及钛金属材料研发、生产，同时还承担着“引大济湟”调水总干渠、石头峡水电站、200兆瓦光伏电站、250兆瓦风力发电场、EB炉国产化、军民融合钛金属产业高地、国家工业强基工程等重点、示范项目的建设管理任务。公司连续8年被评为“青海省上缴税收先进企业”，自 2004年起进入青海企业50强行列，连续两届被评为“青海省优秀企业”、“全国优秀水利企业”，11年被评定为优秀省属国有企业。

二、引才人数及岗位要求

（一）审计专员1名,要求本科以上学历，审计专业。工作地点：格尔木市或西宁市。

（二）安全环保专员3名，本科以上学历，安全工程（电力、建设工程方向）、安全技术与管理相关专业。工作地点：西宁市1名，格尔木市2名。

（三）企业管理专员1名，本科以上学历，企业管理、工商管理、经济学等相关专业。工作地点：西宁市。

（四）电站网络安全运行维护岗1名，本科以上学历，信息安全、电子信息工程、网络工程等相关专业。工作地点：海北州门源地区。

三、引才资格条件

（一）有良好的政治思想素质、职业道德、强烈的事业心和责任感，遵纪守法，品行端正，作风正派，具有良好的沟通协调能力、服务意识和团队协作精神；

（二）本次招聘人员范围为2020届全日制普通高校毕业生。对重点院校毕业及取得硕士研究生以上学历学位应聘人员可放宽报名条件（含2018届和2019届毕业生）。

（三）具有中华人民共和国国籍，年龄一般不超过35周岁（1984年6月1日以后出生）。

（四）在校成绩合格，符合岗位所需的专业理论知识和技能条件，并能获得相应学历、学位；

（五）身体健康，具有正常履行职责和适应在青海工作的身体条件；

（六）甘于奉献和建设新青海，同等条件下优先考虑青海籍优秀毕业生及取得相关资质证书者。

（七）工作岗位在西宁市的，要求全日制重点院校本科以上学历。

四、招聘报名事项

（一）报名时间：自招聘公告发布之日至2019年12月23日18:00截止。

（二）报名方式。应聘报名采取现场报名和网络报名两种方式。

1.现场报名：应聘人员可到青海水电集团人力资源部报名（青海省西宁市西关大街57号水电大厦19楼），或到青海省“组团式”赴省外高校青海专场宣讲会现场报名（陕西师范大学12月5日、哈尔滨工业大学12月8日、清华大学12月16日、北京师范大学12月17日、郑州大学12月19日、兰州大学12月22日）。

应聘人员现场报名须提交《青海水电集团招聘人员报名表》（见附件，公司官网可下载），身份证复印件、近期正面免冠1寸彩色照片1张、《毕业生成绩单》（要求学校教务处盖章）、获得的有关等级及资格证书、学历证明原件及复印件。

2.网络报名：应聘人员将上述报名材料原件的扫描件发送至邮箱：qhsdjtrzb@163.com，邮件标题须按“姓名+应聘岗位”的格式发送，未按要求填写或缺少材料视为不符合初审条件。

（三）联系人及电话：

祁女士  0971-6181961  18997211086

王女士  0971-6311079  

赵女士  0971-6311079

（四）应聘人员可扫描招聘二维码查阅招聘信息，或通过青海水电集团公众号和青海水电集团官网（http://www.qhsdjt.com.cn）了解公司基本情况并随时关注招聘工作动态。

五、招聘程序

（一）资格审查

应聘人员严格按照岗位条件自愿报名，并对提交材料的真实性负责，集团公司严格按照引才需求计划确定的条件和政策规定进行资格审查，资格审查贯穿招聘工作全过程，在任何一个环节发现报考者弄虚作假、不符合报考条件的，将随时取消其资格。

（二）考核甄选

考核以专业技能测试和综合素质测评相结合方式进行。

引进硕士研究生学历以及紧缺专业本科学历的，主要采取面试交流方式进行考核测评；引进本科学历的，主要采取专业技能测试、综合素质测评、面试等方式进行考核测评。

（三）公示及签订就业协议

考核测评结束后，集团招聘领导小组根据考核总成绩择优确定拟录用人选，公示无异议后由公司、学校和应聘人员正式签订三方就业协议书。

（四）体检、考察

签订三方就业协议的人员，在规定的时间内持身份证原件到水电集团所委托的医疗机构进行体检。招聘工作组对已参加体检的人员实施考察工作，注重了解应聘人员基本的政治素质、遵纪守法、个人诚信等情况。

（五）入职报到

经体检、考察合格后，录用人员按期报到，公司办理录用手续。报到时须向公司提供就业报到证、毕业证、学位证、身份证等相关资料原件及复印件进行备案。未能按招聘条件取得相关证书、报到材料不全、提供虚假资料、不按时报到、不服从分配以及体检和考核不合格的，公司不予录用。

六、聘用要求及福利待遇

（一）拟录用人员报道后，按《劳动法》及《劳动合同法》规定签订劳动合同，并进行试用。试用期满后，对于胜任工作、考核合格者，正式录用，否则解除劳动关系。

（二）薪酬待遇按照《青海水电集团员工薪酬制度》执行。

（三）享受“五险两金”，即缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育等社会保险以及住房公积金和企业年金。

（四）工作地点为格尔市的提供宿舍；公司设食堂；

（五）取得相应的专业技术资格后享受职称津贴；

（五）按国家和青海省相关政策享受带薪年休假；

（六）至少每两年安排一次免费健康体检。

附件：青海水电集团招聘人员报名表

                                  青海水电集团

                                 2019年11月13日

青海水电集团招聘人员报名表.docx

来源：
http://career.cup.edu.cn/campus/view/id/447274