不要等你工作十年，才明白这五条职场潜规则。你一定要好好看看这五个职场经历，了解它们可能会改变你的生活，拓宽你未来的道路。

第一：职场中有一件事你必须知道，那就是职位永远比平台更重要。例如，虽然大公司的董事收入很多，但更看好小公司的总经理。虽然前者比后者待遇更好，收入也更稳定，但至少两种格局不在一个层次，一个看全局，一个看局部。

第二：只要公司能正常运转，老板的决定就是“明智的”。抱怨的原因是你只从下属的角度考虑问题。当你真正站在领导的角度考虑问题时，你真的不具备你的领导能力，所以你现在只是一个工人。

第三条：一定要明白职场沟通的规则：明白自己在公司一定会风生水起，跟一把手沟通，直接说对公司的价值，跟二把手沟通，顾及他的尊严，跟小领导沟通，给足他面子，跟普通员工沟通，说对他有利的话！

第四条：职场中最尴尬、最难以忍受的是身边的人越来越好，曾经的下属变成了老板。这时，你可能会抱怨，但要从自己身上找问题。

第五条：公司越大，等级制度越严格，规章制度也越多，因此公司中的等级制度应该得到更多的重视。其实在大公司里，没有人要求或监督这些，但如果你胆敢违反，就会成为大家的笑柄！